Ryhmän rakentamisen ydin on työn kahleiden katkaiseminen ja iloisen energian vapauttaminen yhteisten toimintojen avulla!
Luomalla parempia työsuhteita rennossa ja nautinnollisessa ilmapiirissä, luottamus ja kommunikaatio tiimin jäsenten välillä vahvistuu.
Normaalissa työympäristössä kollegat voivat olla eristyksissä toisistaan eri osastojen tai tehtävien vuoksi, ja heillä on vähän mahdollisuuksia tutustua toisiinsa.
Ryhmän rakentamisen kautta jokainen voi rentoutua ja osallistua eri tavoin edistäen kommunikaatiota ja keskinäistä ymmärrystä kollegoiden kesken.
Hei kaikille! Tänään puhutaan yrityksen tiimin rakentamisesta. Miksi keskustelemme tästä aiheesta?
Koska viime viikolla meillä oli tiiminrakennustapahtuma, jossa meillä kaikilla oli hauskaa Changxing Islandilla 2 päivää!
Luonnon kauneudesta nauttien koimme ryhmätyön hauskuuden. Haasteellisissa peleissä sisäinen kilpailuhenkemme syttyi yllättäen.
Minne taistelulippu osoitti, se oli taistelukenttä, jossa joukkueen jäsenet antoivat kaikkensa!
Tiimimme kunniaksi annoimme kaikkemme! Puolentoista tunnin matkan jälkeen saavuimme Changxingin saarelle.
Bussista poistuttuamme lämmitelimme, perustimme ryhmiä ja esittelimme ryhmäesityksiämme.
Virallisesti muodostettiin viisi suurta joukkuetta: Godslayer Team, Orange Power Team, Fiery Team, Green Giants Team ja Bumblebee Team. Näiden joukkueiden perustamisen myötä taistelu joukkueen kunniasta alkoi virallisesti!
Yhteistyöpelien toisensa jälkeen pyrimme etenemään kohti tavoitettamme olla paras jatkuvan koordinoinnin, taktisten keskustelujen ja parannetun ryhmätyön avulla.
Pelasimme pelejä, kuten Snake, 60 Seconds Non-NG ja Frisbee parantaaksemme yhteistyötaitojamme ja strategista ajatteluamme. Nämä pelit vaativat meiltä yhteistyötä, tehokasta kommunikointia ja nopeaa sopeutumista muuttuviin tilanteisiin.
Snake-pelissä meidän piti koordinoida liikkeemme välttääksemme törmäyksiä ja saavuttaaksemme korkeimman mahdollisen pistemäärän. Tämä peli opetti meille tiimityön ja koordinoinnin tärkeyden menestyksen saavuttamisessa.
60 Seconds Non-NG:ssä meidän piti suorittaa erilaisia tehtäviä rajoitetun ajan sisällä tekemättä virheitä. Tämä peli testasi kykymme työskennellä paineen alla ja tehdä nopeita päätöksiä joukkueena.
Frisbee-peli haastoi meidät työskentelemään yhdessä heittääksemme ja saadaksemme frisbeen tarkasti kiinni. Se vaati täsmällistä viestintää ja koordinaatiota menestyäkseen.
Näiden tiiminrakennuspelien avulla meillä ei vain ollut hauskaa, vaan myös opimme arvokkaita oppitunteja ryhmätyöstä, luottamuksesta ja tehokkaasta viestinnästä. Rakensimme vahvempia siteitä kollegojemme kanssa ja kehitimme syvempää ymmärrystä toistemme vahvuuksista ja heikkouksista.
Kaiken kaikkiaan tiiminrakennustoiminta onnistui erinomaisesti positiivisen ja yhteistyökykyisen työympäristön edistämisessä. Olemme nyt motivoituneempia ja yhtenäisempiä tiiminä, valmiina ottamaan vastaan kaikki edessämme olevat haasteet.
Keskellä naurua ja iloa, väliset esteet sulivat pois.
Innostavien hurrausten keskellä yhteistyömme tiivistyi entisestään.
Joukkueen lipun heiluessa taisteluhenkemme nousi korkeammalle!
Tiimin rakentamisen aikana koimme puhtaan ilon ja naurun hetkiä. Nämä hetket auttoivat meitä murtamaan mahdolliset esteet tai varaukset, joita meillä on mahdollisesti ollut, mikä mahdollisti yhteydenpidon syvemmällä tasolla. Nauroimme yhdessä, jaoimme tarinoita ja nautimme toistemme seurasta, mikä loi toveruuden ja yhtenäisyyden tunteen.
Joukkuetovereiden hurraukset ja rohkaisut pelien aikana olivat kohottavia. Ne motivoivat meitä työntämään itseämme pidemmälle ja antoivat meille luottamusta ottaa riskejä ja kokeilla uusia strategioita. Opimme luottamaan toistemme kykyihin ja luottamaan yhteisiin vahvuuksiimme menestyäksemme.
Kun joukkueen lippu heilutti ylpeänä, se symboloi yhteisiä tavoitteitamme ja pyrkimyksiämme. Se muistutti meitä siitä, että olimme osa jotain itseämme suurempaa, ja lisäsi päättäväisyyttämme tehdä parhaamme. Meistä tuli keskittyneempiä, motivoituneempia ja sitoutuneempia voiton saavuttamiseen joukkueena.
Tiimin rakentaminen ei ainoastaan lähentänyt meitä, vaan myös vahvisti siteitämme ja lisäsi yhteenkuuluvuuden tunnetta tiimissä. Ymmärsimme, että emme ole vain kollegoita, vaan yhtenäinen voima, joka työskentelee yhteistä tarkoitusta kohti.
Muistoilla näistä tiiminrakennuskokemuksista tuomme yhtenäisyyden, yhteistyön ja päättäväisyyden hengen jokapäiväiseen työhön. Meitä inspiroi tukemaan ja kohottamaan toisiamme tietäen, että yhdessä voimme voittaa kaikki esteet ja saavuttaa mahtavuutta.
Auringon laskiessa grillatun lihan tuoksu täyttää ilman luoden eloisan ja juhlavan tunnelman tiiminrakennusillalliseen.
Kokoonnumme grillauksen ääreen maistelemaan herkullista ruokaa ja nauttimaan joukkuetovereidemme seurasta. Nauru ja keskustelu täyttävät ilman, kun olemme yhteydessä yhteisiin kokemuksiin ja tarinoihin.
Herkullisen juhlan jälkeen on viihteen aika. Mobiili KTV-järjestelmä on asennettu, ja me laulamme vuorotellen suosikkikappaleitamme. Musiikki täyttää huoneen ja päästämme irti laulaen ja tanssien sydämemme kyllyydestä. Se on puhdasta ilon ja rentoutumisen hetki, kun päästämme irti kaikesta stressistä tai huolista ja nautimme hetkestä.
Yhdistelmä hyvää ruokaa, eloisaa tunnelmaa ja musiikkia luo ikimuistoisen ja nautinnollisen illan kaikille. On aika päästää irti, pitää hauskaa ja juhlia saavutuksiamme joukkueena.
Ryhmänrakennusillallinen ei vain tarjoa meille mahdollisuuden rentoutua ja nauttia itsestämme, vaan myös vahvistaa välisiä siteitä. Se on muistutus siitä, että emme ole vain työkavereita, vaan tiivis tiimi, joka tukee ja juhlii toisiamme.
Kun ilta lähenee loppuaan, jätämme illallisen täyttymyksen ja kiitollisuuden tuntein. Tämän erityisen illan aikana syntyneet muistot jäävät mieleemme muistuttaen meitä siitä, kuinka tärkeää on kokoontua joukkueena ja juhlia onnistumisiamme.
Nostetaan siis lasimme ja maljamme upealle tiiminrakennusillalliselle ja sen tuomaan yhtenäisyyteen ja toveruuteen! Kippis!
MEICETToimitusjohtaja Shen Fabingin illallispuhe:
Nöyryydestämme siihen, missä olemme nyt,
olemme kasvaneet ja kukoistaneet joukkueena.
Ja tämä kasvu ei olisi ollut mahdollista ilman jokaisen työntekijän kovaa työtä ja panosta.
Haluan ilmaista sydämelliset kiitokseni teille kaikille omistautumisestanne ja ponnisteluistanne.
Jatkossa toivon, että jokainen voi säilyttää positiivisen ja ennakoivan asenteen työssään,
omaksua tiimityön henkeä ja pyrkiä entistä suurempiin saavutuksiin.
Uskon vakaasti, että yhteisten ponnistelujemme ja yhtenäisyyden ansiosta
tulemme epäilemättä saavuttamaan suurempaa menestystä tulevaisuudessa.
Työskentelemme kovasti luodaksemme paremman elämän,
ja parempi elämä vaatii meiltä kovasti työtä.
Kiitos kaikille sitoutumisestanne ja omistautumisestanne.
Käännös englanniksi:
Hyvät naiset ja herrat,
Nöyryydestämme siihen, missä olemme nyt,
olemme kasvaneet ja laajentuneet tiiminä,
ja tämä ei olisi ollut mahdollista ilman jokaisen työntekijän kovaa työtä ja panosta.
Haluan esittää sydämelliset kiitokseni teille kaikille ahkerasta työstänne.
Jatkossa toivon, että kaikki voivat säilyttää positiivisen ja ennakoivan asenteen,
omaksua tiimityön henkeä ja pyrkiä entistä suurempiin saavutuksiin.
Uskon vakaasti, että yhteisten ponnistelujemme ja yhtenäisyyden ansiosta
tulemme epäilemättä saavuttamaan suurempaa menestystä tulevaisuudessa.
Työskentelemme kovasti luodaksemme paremman elämän,
ja parempi elämä vaatii meiltä kovasti työtä.
Kiitos kaikille omistautumisestanne ja sitoutumisestanne.
Postitusaika: 01.08.2023
